Vários profissionais bem sucedidos já tiveram seus deslizes, mas não pararam por aí. Então, se você tropeçar em algum momento da sua carreira, não desanime e nem desista. Para lidar com o fracasso de forma positiva é importante desenvolver uma cultura onde você possa errar. Hoje, mais do que nunca, inovação é a palavra chave para as empresas. Nesse processo, errar tentando fazer melhor é uma premissa que deve ser levada seriamente em consideração.
Nunca despreze ou sinta vergonha de suas experiências de fracasso, mas é prudente anotá-las e , no momento oportuno, realizar boas reflexões sobre o que deu errado, assim como, buscar motivação para o aprendizado a respeito. Depois de refletir sobre o que aprendeu, olhar para a situação de forma tranquila é uma boa forma para manter-se saudável para o próximo desafio. Não há fracasso absoluto quando aprendemos alguma coisa. Gosto sempre de repetir que o fracasso decorre da não capacidade de aprender com ele.
E lembre-se “o sucesso é ir de fracasso em fracasso sem perder o entusiasmo”, frase dita por Winston Churchill, que ocupou o posto de primeiro-ministro britânico duas vezes.
Por: Madalena Medeiros